５月も中旬になり、就職活動も中盤に入って来ました。ベンチャーなどでは既に内定を出して採用が終わってきましたね。友達からそんな話を耳にすると、とりあえず就職セミナーに行くべきか、焦っているのではないでしょうか。基本的にこの時期にやるべきことは次の４つです。
① 新聞を読む（図書館でまとめ読みでOK）
② 就職のノウハウ本をサラッと読む
この時期に論理的思考云々という書籍を買うくらいなら、宝くじと神社のお守りを購入した方が良い。新３年生ならともかく、今就活生が買うものではない。
③ 面接の練習をする。その上で面接に対応した自己PRを作る
④ 業種ごとの志望動機を作る（会社ごとに作るのはNG）
デキる就活生と対称的なダメ就活生は、色々なセミナーに参加し、電車の中で就職のノウハウ本を頭に叩き込み、家に帰ると英語や１次テストの勉強をして、予定が埋まらないと不安なので、他に参加出来るセミナーなどがないかをネットで検索し、予定が埋まったら、私って凄い就活頑張っていると満足する。
そんなダメ就活生は、会社ごとに別のエントリーシートを書こうとするので締切に追われ、そしてエントリーシートや面接で落ちていきます。やがて大企業の採用が終わりボロボロになりながら、何で自分には内定が出ないのかと悩むことになります。
みんなが気付いていない大きなポイントは、企業側と学生側で採用までの順番が違うことです。
企業側の採用までの順番は
学生に対して広報 → 説明会 → エントリーシート → 面接 → 内定
ですが、就活生がやらなければいけない順番は
自分の強みって何だろう？ → 将来何がしたいのか？
→ それが出来る業界（会社）はどこか？ → 面接で何を話したいか → 面接官が突っ込みたくなるエントリーシートの作成 → エントリー
エントリーシートは、面接の練習をした上で作成すべきものなのです！
企業側の都合で先に提出しますが、書籍であればあらすじや、後書きのようなものです。中身（面接対応）が決まっても無いのに、あらすじも後書きも書けないですよね？
デキる就活生は具体的な目標があります。そして、軸を基に面接対応済みのエントリーシートを作成します。会社ごとに迎合した志望動機を書く必要なんてありません。
あなたは、何がしたいのか？そしてその業界や会社はどこなのか？ただそれだけです。
皆さん、頑張ってください！！
